弊社では「朝礼は企業の縮図」との想いで17年間その改善に力を入れて参りました。しかしコロナ禍の3年、朝礼の運営をお願いしている朝礼委員会では、山形県のコロナ警戒レベルに応じた朝礼の進行要領を作成し、結果連絡事項の発表のみという最低限の情報共有を目的に朝礼を実施して来ました。
ただこの間、朝礼委員の面々はアフターコロナを見据えて練習を欠かさず来るべき日に備えていたのです。そしてこの度、これまでのコロナ対応朝礼を大幅に改良し、より連帯感が生まれる形の進行要領を作成し本日全社員に対してお披露目を行ないました。
昨日も業務終了後に集合して何度も練習して迎えた本日です。本当に嬉しく心からありがたい事だなと感謝しております。
思えば17年前に私一人で始めた新しい形の朝礼、それを毎年変化させ数年前からは委員会を立ち上げてリーダーを中心に運営して頂けるようになっていました。こんな風に変わって行くとはスタート当時には全く想像すらできなかった事です。
この新しい朝礼が以前以上に活気のある朝礼を作り、より連帯感のある元気な会社にしてくれると信じています。合掌